perlovka_blog: (Default)
[personal profile] perlovka_blog
А у нас в компании, так скажем, кое-где в европейской части ее, запустили пилотный проект - корпоративные блоги! Конечно, не на внешнем сайте, а в интранете, и конечно, мне человеку испорченному ЖЖ, там все не так да не эдак. И никто не знает, зачем это и почему это - например, есть несколько каких-то странных, суперофициозных новообразований, которые "зачаты" каким-нибудь руководителей или группой товарищей - в этом случае все начинается с формального донельзя, длиннющего манифеста, а затем пара-тройка сообщений покороче, но не менее формальных и все вроде бы благополучно заглохло. При этом в отдельных блогах нет RSS, по крайней мере пока, что очень неудобно.... какой уж там тебе блог-ролл, какая френд-лента. Видела два блога рангом пониже и малость поживее... Но всех-то их, блогов, штук 15. Я пошла и отметилась в трех....просто ради прикола.

Скорее всего, все это загнется. Особенно, если останется на таком уровне и в таком виде, в каком это есть сейчас (хотя, пишут, что техническая сторона дорабатывается каким-то образом). Это неминуемый копец. Вопрос-то не в формате и технических примочках - у нас, правда, очень любят поубиваться, какого цвета сделать "кружева" в презентации, каких канареек подпустить на веб-страницу, а потом только думают - а шо, собс-но, в самой презентации будет? Какой контент, будь он неладен?

Зачем это надо - никто внятно сказать не может. У нас есть простой, давно используемый формат форума (discussion forum). Любая группа, местная или международная, может засетапить такой форум, скажем, в течение часа, если припрет общааааться.... ну в течение 1-2 дней обычно это происходит... я про сетап. Но общаться ведь не заставишь просто так. Нужна причина.... Кому проще по телефону, кому по сеймтайму, кому емейлом, кому вообще удобнее не общаться никак :)) А тут блоги какие-то неземные... oh my god..... У нас гораздо больше возможностей технических, чем народ готов применить в реальной жизни. Есть еще также тяга к таким продуктивным занятиям, как "распечатать интернет". Казалось бы, дело давно минувших дней. Ан нет.... "Скучно, девицы".

Тут вот обнаружила, что одна команда в нарушение копирайта, copy-paste'ит в свою базу некие тексты. Завтра, если буду во вредном настроении, сообщу им об этом - как бы невзначай.... Могу представить себе две реакции: трепет или гнев оскорбленной невинности. Прикол еще в том, что этот буквалистский copy-paste практически ничего им не дает. Ну сколько не объясняй людям, что текст уже для них сохранен, что его всегда можно вытянуть у поставщика в течение 5 секунд - они не понимают, что им нужен реферат, резюме этой статьи, библиография наконец...... До всего хотят дойти своим умом. Шишек набить. В добрый путь, ребята!

ЗЫ. (внутренний голос) Да ты сама кто такая? Да ты посмотри, ты пять страниц неделю уже как написать не можешь! Позорище!

Date: 16 February 2007 18:55 (UTC)
From: [identity profile] tatiana1510.livejournal.com
У нас в компании есть блоги. Я на них случайно попала. Тот же официоз или бизнес-дискашн, только оформлено иначе. Мне даже в голову не пришло в них отмечаться. А что- попробовать что ль?...

Date: 16 February 2007 21:21 (UTC)
From: [identity profile] perlovka-blog.livejournal.com
Там есть несколько, которые в идеале были бы мне интересны. Вообще же, через наш глобальный отдел проходит эта инициатива, даже можно сказать, при нашем активном участии. Но "наше" участие означает здесь - участие моих/наших коллег в других странах.... Но это по оперативности и проч. с ЖЖ или Блогспотом или еще чем-нибудь не сравнить :((

Date: 17 February 2007 16:19 (UTC)
From: [identity profile] tatiana1510.livejournal.com
...да и представить себе трудно, чтобы на корпоративных блогах люди высказывались откровенно и о наболевшем. Так что, мне кажется, мертворожденная идея.

Date: 17 February 2007 16:27 (UTC)
From: [identity profile] perlovka-blog.livejournal.com
В общем-то да, но ведь можно и о работе поговорить - например, как они делают то или это, или как мы справляемся с тем-то и с тем-то.....

Date: 17 February 2007 16:35 (UTC)
From: [identity profile] tatiana1510.livejournal.com
У нас для этого есть свои "сообщества" и разные тим-румы, есть выход на коллег по вертикали и горизонтали.

Date: 17 February 2007 16:47 (UTC)
From: [identity profile] perlovka-blog.livejournal.com
Ну это у нас тоже есть, тем не менее, как показала практика, не все туда попадают. Не всех охватывает пламя. К тому же блог - если по нормальному - дело персональное как бы: я пишу на определенную тему, но так, как хочу, и так, чтобы это восприняли читатели. А не так, как это описано в каком-нибудь очередном внутрифирменном стандарте.

И тут вопрос - а как все это вяжется с работой: с рабочим временем (собственным и коллег - о если бы все печатали слепым десятипальцевым методом - дело бы на лад пошло), что можно сказать, а что нет. И проч. Думаю, что не во всех рабочих средах это может прижиться (или уместно).

Date: 17 February 2007 16:54 (UTC)
From: [identity profile] tatiana1510.livejournal.com
Я об этом же (ваш второй абзац). У нас явно не приживется и уже загибается.

Date: 17 February 2007 17:03 (UTC)
From: [identity profile] perlovka-blog.livejournal.com
Мне оптимальным (подходящим для большинства людей) для работы кажется обычная электронная дискуссия. Вроде ЖЖ-ных сообществ. Потому что зажигать в блоге на работе регулярно одному человеку сложновато. Да и другим вдруг понадобится что-то по теме сказать.

Date: 16 February 2007 20:33 (UTC)
From: [identity profile] tapirr.livejournal.com
Здравствуйте!

Ваш мэйл не смог отыскать, решил написать сюда.

Я хотел сказать вот что: в свете всех тех армейских ужасов, которые я описываю у себя в журнале (вот из последнего http://tapirr.livejournal.com/521571.html?mode=reply )
конечно же нельзя своего сына отправлять туда, где с ним может произойти всё, что угодно (если вообще живой вернётся :(

Есть вполне легальные способы не идти служить.

По здоровью - один из самых распространённых. Ведь полностью здоровых людей почти нет.

Нам с одним молодым человеком помогли в Комитете Солдатских Матерей.
Там нам дали адрес Молодёжного медицинского центра в Москве, где помогают найти те болезни, которые позволят (абсолютно законно) не служить.

Я сейчас пока не нашёл ещё эти координаты (это было несколько лет назад).

Но как найду что-нибудь - дам Вам знать.

А если Вы чиркнёте мне на мэйл tapirr собачк Яндекс-ру
у меня тоже будет Ваш адрес :)

Искренне Ваш tapirr





Date: 16 February 2007 21:22 (UTC)
From: [identity profile] perlovka-blog.livejournal.com
Хорошо, спасибо, я буду это иметь в виду.
Конечно, мы еще в общем-то собираемся в институт поступать...... Тем не менее.

Date: 17 February 2007 00:03 (UTC)
From: [identity profile] tapirr.livejournal.com
Да, в институт - это лучше всего.

Если (случайно) не поступит, то - в любой платный, но что б давал отсрочку.

Удачи!

Tags

Style Credit

Page generated 23 June 2025 12:16
Powered by Dreamwidth Studios